2015年东莞企业验厂执行的最低基本工资又是多少?
2015年5月1日起，东莞最低工资标准强制执行每月1510元，那么对于外贸工厂社会责任验厂有什么影响？
现在东莞海胜企业管理根据多年的本土化验厂经验，为您解析因东莞最低工资标准调整而工厂如何来解决各类外贸验厂工资问题！外贸客户验厂一般要查工厂最近12个月工资记录，如是2015年5月1日后发放的工资，则东莞企业的最低基本工资不能低于1510元/月。
有企业员工会问道：“东莞企业员工1510元/月是否含括员工住宿舍及伙食费用”
东莞海胜企业管理答道：“东莞企业最低工资1510/月,企业如提供住宿及伙食,那么企业可在员工自愿前提下合理扣出基本的住宿及伙食费用”
比如以下客户验厂均可以接受工厂合理的扣除员工自愿选择性的住宿舍及伙食费用：东莞ICTI验厂认证、东莞BSCI验厂认证、东莞WRAP验厂认证、东莞Sedex验厂认证、东莞SMETA认证、东莞ETI验厂、东莞ICS验厂认证、东莞EICC验厂认证、东莞WalMart验厂认证、东莞Disney验厂认证、东莞Tesco验厂认证、东莞Argos验厂认证、东莞Target验厂认证、东莞OXYLANE验厂认证、东莞Sainsbury's验厂认证、东莞Marks&Spencer验厂认证、东莞PRIMARK验厂认证、东莞AVON验厂认证、东莞C&A验厂认证等。联系人：刘经理，电话18928233856，QQ:183939573,网站:www.haishengiso.com。
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